各部門有關(guān)人員：
為確保公司員工高中級(jí)職務(wù)水平能力測試工作規(guī)范有序開展，根據(jù)《關(guān)于開展2014年度全省職稱評(píng)審工作的通知》（鄂職改辦〔2014〕77號(hào)）精神和省科技廳《關(guān)于開展2014年度湖北省自然科學(xué)研究專業(yè)高中級(jí)職務(wù)水平能力測試工作的通知》的通知，按照個(gè)人自愿報(bào)名、公司統(tǒng)一組織的原則進(jìn)行申報(bào)，現(xiàn)將2014年度高中級(jí)職務(wù)水平能力測試工作相關(guān)事宜通知如下：
一、測試對(duì)象
符合省職改辦有關(guān)規(guī)定，擬參加2014年度省自然科學(xué)研究高中級(jí)職務(wù)評(píng)審，未在近三年獲得水平能力測試有效合格證書的人員，均應(yīng)參加本次測試。
二、測試內(nèi)容和方法
測試內(nèi)容：根據(jù)自然科學(xué)研究系列各專業(yè)的特點(diǎn)，針對(duì)評(píng)審對(duì)象所從事專業(yè)工作應(yīng)具備的專業(yè)基礎(chǔ)理論、國內(nèi)外前沿發(fā)展情況、從事專業(yè)工作的實(shí)際能力和水平等進(jìn)行測試。
測試方法：采取面試答辯的形式，根據(jù)評(píng)審對(duì)象所提交的代表性論文，測試人員現(xiàn)場進(jìn)行答辯，專家根據(jù)測試人員的答辯情況結(jié)合論文質(zhì)量進(jìn)行評(píng)分。
三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、測試時(shí)間及報(bào)名材料
（一）報(bào)名時(shí)間：2014年4月28日—5月6日（節(jié)假日除外）。
（二）報(bào)名地點(diǎn)：
開發(fā)區(qū)人力資源部（綜合樓409室），聯(lián)系電話：0711-3812156
光谷人力資源部，聯(lián)系電話：027-67885262
（三）測試時(shí)間：2014年5月下旬，具體時(shí)間請(qǐng)關(guān)注省科技廳、省農(nóng)科院網(wǎng)站公告，測試當(dāng)天憑有效身份證入場。
?。ㄋ模﹫?bào)名材料：經(jīng)單位人事部門蓋章的面試人員情況登記表（見附件）一式三份，身份證復(fù)印件1份（原件審核后當(dāng)場退還），2012、2013年度《專業(yè)技術(shù)職務(wù)年度考核登記表》各2份，共4份（各年度分別提交1份，本人另留存2份以備將來參加評(píng)審使用），任現(xiàn)職以來代表性論文1篇（發(fā)表期刊封面、目錄、內(nèi)容復(fù)印件，一式三份，原件審核后當(dāng)場退還）。
四、測試結(jié)果及使用
水平能力測試合格證書從測試當(dāng)年算起三年有效（2012年及以后測試合格證書今年評(píng)審有效），凡測試未合格者，不得參加相應(yīng)級(jí)別的職稱評(píng)審。水平能力測試專業(yè)與參加評(píng)審時(shí)申報(bào)專業(yè)不一致的，不予受理。
五、測試費(fèi)用
根據(jù)鄂財(cái)綜發(fā)〔2011〕32號(hào)文件規(guī)定，高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)水平能力測試費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)為100元/人，中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)水平能力測試費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)為50元/人，報(bào)名時(shí)一并繳納。
附件：1、湖北省自然科學(xué)研究水平能力測試專業(yè)
????? 2、湖北省自然科學(xué)研究專業(yè)技術(shù)職務(wù)水平能力測試面試人員情況登記表
????? 3、湖北省專業(yè)技術(shù)人員考核登記表
??????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 華爍科技股份有限公司人力資源部
????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 2014年5月4日
湖北省自然科學(xué)研究水平能力測試專業(yè).doc